Konflikte bearbeiten

Wir beraten Unternehmen und Organisationen, wir suchen gemeinsam mit Entscheidern, Beteiligten und Betroffenen nach Verständigungsmöglichkeiten und wir vermitteln zwischen Interessensgruppen.

  • Mediation in und zwischen Organisationen; Bearbeitung innerbetrieblicher Konflikte (z.B. zwischen Mitarbeitern, Gesellschaftern, Organisationseinheiten, im Projektmanagement etc.)
  • Mediation bei komplexen und herausfordernden Projekten im öffentlichen Bereich (z.B. im Bereich von Planen und Bauen, bei umfeldsensiblen Projekten, bei Nutzungskonflikten etc.). Bei komplexen Plänen, Projekten und Programmen geht es oft darum, viele Interessen unter einen Hut zu bringen. Wir helfen dabei, zu tragfähigen Ergebnissen zu kommen, indem wir Sicherheit und Klarheit in Bezug auf Abläufe, Zuständigkeiten und Entscheidungen schaffen. Wir gestalten und leiten die Prozesse individuell auf Basis von bewährten Methoden (auch für Großgruppen) und Projektmanagement-Know-how. Das Vorgehen wird mit dem Auftraggeber gemeinsam geplant und laufend evaluiert.